Kuntacaset 3/2025 Tunturi-Lapin ja Pellon työllisyysalueen päällikkö Tero Hyttinen: "Alueellamme kaikilla on vilpitön halu kehittää työvoimapalveluita" Tunturi-Lapin ja Pellon työllisyysalue vei TE-uudistuksen läpi viiden kunnan voimin. Muutos ei olisi onnistunut ilman pitkäjänteistä johtamista ja työyhteisöä, jonka jäsenet luottavat toisiinsa.
Työelämän kehittäminen 2/2025 Huomioi olosuhdetekijät, kun sovit työsuojeluvaltuutetun ajankäytöstä Työsuojeluvaltuutetun ajankäytöstä sovittaessa on huomioitava työpaikan olosuhteet. Työsuojelun yhteistoimintaryhmä Tyry on laatinut olosuhdetekijöiden huomioinnista uuden ohjeen.
Tilastot 2/2025 Kunta- ja hyvinvointialalla on jälleen runsaasti tarjolla kesätyöpaikkoja Noin 59 000 nuorta saa kesätyöpaikan kunta- ja hyvinvointialalta. Nuoret työllistyvät kesätöihin, jotka ovat joko organisaatioiden omia, kesätyösetelillä tuettuja tai kesäharjoittelupaikkoja.
Tilastot 2/2025 Miksi kunta- ja hyvinvointialalla on nyt poikkeavan paljon lomautuksia ja irtisanomisia? Rahapula pakottaa kunnat ja hyvinvointialueet hakemaan säästöjä myös kovilla keinoilla. Lomautukset ovat nousemassa korona-ajan lukemiin. Vain 1990-luvun laman aikana nähtiin enemmän irtisanomisia.
Asian tuntija 2/2025 KT:n toimitusjohtaja Henrika Nybondas-Kangas: "Julkiset työpaikat ovat huomattavasti mainettaan parempia" KT:n uusi toimitusjohtaja Henrika Nybondas-Kangas johtaa mieluiten keskeltä ja uskoo yhdessä toimimiseen. Julkiset työpaikat ansaitsevat mainostamista, hän sanoo. Yhteiskunta tarvitsee toimivaa julkista sektoria.
Kuntacaset 2/2025 Jyväskylän talousjohtaja Vesa Voutilainen: "Saimme talouskyselyillä paljon tietoa" Jyväskylän kaupunki otti työntekijät, asukkaat ja järjestöt mukaan talouden suunnitteluun ja kysyi, mistä kaupunki voisi säästää. Kun kysytään oikeita asioita, saadaan säästöjä, sanoo talousjohtaja Vesa Voutilainen.
