Världen förändras, och vi med den
Det var februari. Jag sade att välfärdsområdena kom i gång för drygt en månad sedan. Man kommer nog att få vård fortare, men inte riktigt genast.
Ökad produktivitet tryggar välfärden
En gemensam syn på hur produktiviteten kan stärkas och arbetsinsatsen ökas ger den kommande regeringen ett bra urval metoder att främja verksamhetsförutsättningarna för vår välfärdsstat.
Målet är likvärdiga tjänster
Välfärdsområdena inledde sin verksamhet vid årsskiftet. Nu i början har det förekommit problem i för alla system fungerar inte ännu optimalt i de nya organisationerna.
Mitt den enorma vårdreformen är det bra dra sig till minnes varför reformarbetet över huvud taget sattes i gång, säger Ilkka Luoma, direktör för Pohde, Norra Österbottens välfärdsområde.
Bort från disken
Ritva Nyberg, direktör för bibliotekstjänsterna i Esbo, har arbetat cirka 30 år i olika uppgifter på bibliotek. Hon berättar att hon alltid har upplevt att biblioteksarbetet är betydelsefullt.
Arbetslivspsykologens medicin: Mer jäst i degen!
Aivoravistelu, att ruska om hjärnan, är ett begrepp som Ville Ojanen utvecklat för att beskriva det uppvaknande som arbetsplatser och chefer behöver.
Offentligt arbete är betydelsefullt
Att Finland är världens lyckligaste land kan vi till stor del tacka det arbete som utförs i kommunerna och välfärdsområdena. Det bedömer Niilo Hakonen, som är ledande sakkunnig i arbetslivsutveckling på KT.
Från kassajobb till lärare
I detta nummer av KT-lehti beslutade vi ta itu med sysselsättningen. Temat är aktuellt, eftersom kommunerna bereder en stor AN-reform som sker vid årsskiftet 2025. Samtidigt kämpar regeringen med att höja sysselsättningsgraden.
Regeringsprogrammet börjar genomföras
Arbetskraftsbristen är störst i kommun- och välfärdssektorerna. Det försvårar produktionen av lagstadgad basservice betydligt. Regeringsprogrammet noterar detta och föreslår flera lösningar. Nu måste åtgärderna konkretiseras snarast möjligt.
Undret i Kajanaland
Kajanaland är känt för sina arbetslösa. Regionens arbetslöshetsgrad var år 2022 rentav 22 procent när den i hela Finland låg på 12 procent.
Samarbete utan kommunförsök
I Södra Karelen har samarbetet i sysselsättningsfrågor varit omfattande redan länge. Enligt förändringsledare Johanna Ilmoni var det en orsak till att landskapet inte gick med i kommunförsöket.
– Vi upplevde inte att vi missade något utan kommunförsöket.