Kärnan i den mjuka säkerheten
Traditionellt har man talat om hård och mjuk säkerhet, men den indelningen har också ifrågasatts. Båda behövs. De hänger ihop.
Unga jobbar gärna i kommun- och välfärdssektorn
Offentlig service har alltid varit omstridd i politiska forum. Nu diskuteras bland annat social- och hälsovårdstjänsterna och finansieringen av de offentliga tjänsterna.
Tid för säkerhetsutbildning
Sari Salminen, kompetensutvecklingschef vid Norra Karelens välfärdsområde Siun sote, berättar att man inom området beslutade att ge personalen en ännu bättre säkerhetsutbildning än tidigare, eftersom hot om våld mot anställda återkommande framkom i arbetshälsoenkäter.
”Arbetstidsarrangemangen stöder servicen”
Inom social- och hälsovården har arbetstidsarrangemangen och planeringen av arbetsskift stor betydelse, eftersom det bland annat på sjukhusen och vårdhemmen alltid ska finnas någon som bär ansvar.
Vi söker lösningar
Jag hoppas på en överenskommelse och fred igen. Nu berättar vi om allt det goda som görs i kommuner och regioner. Jag har sett hur hårt KT:s förhandlare arbetar för en lösning.
Hänsynslöst spel med människoliv
KT återupptog förhandlingarna med Super och Tehy genast efter sommaruppehållet. Efter bara några få möten skapade organisationerna kris i förhandlingarna genom livshotande strejkvarsel. Medlingen i arbetstvisten leds åter av riksförlikningsmannen.
Jyväskylä satsar på återflyttare
Jyväskylä är känd som en skol- och studiestad. Tusentals unga utexamineras varje år från läroanstalter på andra stadiet och högskolor i staden. De flesta av dem som studerat i Jyväskylä stannar dock inte i staden.
Välkommen till Esbo!
Projektchef Olga Silfver lotsar kompetenscentret KOSKE, som inledde sin verksamhet i början av mars 2021. Centret främjar sysselsättningen av högutbildade esbobor med invandrarbakgrund. För att få delta i tjänsten krävs kunskaper i finska på B1-nivå.