Hoppa till huvudinnehåll
KT-lehti
  • Twitter
  • Instagram
  • Youtube
  • LinkedIn
  • RSS
  • FI
  • SV
Redaktion
Prenumera

Magazine new main menu SV

  • Hem
  • I tiden
  • Teman
    • Ledarskap
    • Ekonomi & pengar
    • Arbetslivsutveckling
    • Arbetshälsa
    • Arbetsmarknaden
  • Lagar & avtal
    • Fråga experten
    • Lagstiftning
    • Rättsfall
    • Avtal
  • Åsikter & synpunkter
    • Economicus
    • KT-vinkeln
    • Pointti!
    • Ledare
  • FI
  • SV
Redaktion
Prenumera

Här befinner du dig

  • Hem
  • Search
Suomeksi
Begränsa din sökning
Tuija LIljander.
Tidningsartikel
1 / 2024

”Utbildning stöder arbetsgivarna”

Utbildningschef Tuija Liljander berättar att det ännu är relativt nytt att KT ordnar utbildningar i egen regi. År 2021 ändrades lagen så att KT blev ett självständigt offentligrättsligt samfund. KT:s utbildningsverksamhet inleddes år 2022.

https://www.ktlehti.fi/sv/utbildning-stoder-arbetsgivarna
Ria Parppei.
Tidningsartikel
1 / 2024

”Att få saker gjorda är en konst man kan lära sig”

https://www.ktlehti.fi/sv/att-fa-saker-gjorda-ar-en-konst-man-kan-lara-sig
Tidningsartikel
Ledare
2 / 2023

Världen förändras, och vi med den

Det var februari. Jag sade att välfärdsområdena kom i gång för drygt en månad sedan. Man kommer nog att få vård fortare, men inte riktigt genast.

https://www.ktlehti.fi/sv/asikter-och-synpunkter/ledare/varlden-forandras-och-vi-med-den
Markku Jalonen, kunta-alan työmarkkinajohtaja
Tidningsartikel
KT-vinkeln
2 / 2023

Ökad produktivitet tryggar välfärden

En gemensam syn på hur produktiviteten kan stärkas och arbetsinsatsen ökas ger den kommande regeringen ett bra urval metoder att främja verksamhetsförutsättningarna för vår välfärdsstat.

https://www.ktlehti.fi/sv/asikter-och-synp...-vinkeln/okad-produktivitet-tryggar-valfarden
Ilkka Luoma.
Tidningsartikel
Ledarskap
2 / 2023

Målet är likvärdiga tjänster

Välfärdsområdena inledde sin verksamhet vid årsskiftet. Nu i början har det förekommit problem i för alla system fungerar inte ännu optimalt i de nya organisationerna.
Mitt den enorma vårdreformen är det bra dra sig till minnes varför reformarbetet över huvud taget sattes i gång, säger Ilkka Luoma, direktör för Pohde, Norra Österbottens välfärdsområde. 

https://www.ktlehti.fi/sv/teman/ledarskap/malet-ar-likvardiga-tjanster
Ritva Nyberg.
Tidningsartikel
Ledarskap
2 / 2023

Bort från disken

Ritva Nyberg, direktör för bibliotekstjänsterna i Esbo, har arbetat cirka 30 år i olika uppgifter på bibliotek. Hon berättar att hon alltid har upplevt att biblioteksarbetet är betydelsefullt.

https://www.ktlehti.fi/sv/teman/ledarskap/bort-fran-disken
Ville Ojanen
Tidningsartikel
2 / 2023

Arbetslivspsykologens medicin: Mer jäst i degen!

Aivoravistelu, att ruska om hjärnan, är ett begrepp som Ville Ojanen utvecklat för att beskriva det uppvaknande som arbetsplatser och chefer behöver.

https://www.ktlehti.fi/sv/arbetslivspsykologens-medicin-mer-jast-i-degen
Niilo Hakonen
Tidningsartikel
2 / 2023

Offentligt arbete är betydelsefullt

Att Finland är världens lyckligaste land kan vi till stor del tacka det arbete som utförs i kommunerna och välfärdsområdena. Det bedömer Niilo Hakonen, som är ledande sakkunnig i arbetslivsutveckling på KT. 

https://www.ktlehti.fi/sv/offentligt-arbete-ar-betydelsefullt
Jarmo Ronkainen, Iisalmi kaupunginjohtaja.
Tidningsartikel
Ledarskap
2 / 2020

Idensalmi tror starkt på framtiden

Vad tänker man på när man hör namnet Idensalmi? Många kopplar ihop det med kända märken som bryggeriet Olvi eller högtalartillverkaren Genelec. Näringslivet är en viktig arbetsgivare i regionen och framgångsrika exportföretag är mycket synliga i gatubilden.

https://www.ktlehti.fi/sv/teman/ledarskap/idensalmi-tror-starkt-pa-framtiden
Eeva Aarnio, Keski-Suomen sairaanhoitopiirin henkilöstöjohtaja
Tidningsartikel
Ledarskap
5 / 2019

Smidigare ledning genom nya arbetsprofiler

I Mellersta Finlands sjukvårdsdistrikt genomfördes hösten 2018 en organisationsreform där man förnyade ledningssystemet och de verksamhetsmodeller som stöder ledningen. 

https://www.ktlehti.fi/sv/teman/ledarskap/smidigare-ledning-genom-nya-arbetsprofiler

Pagination

  • First page
  • Föregående sida
  • Sida 15
  • Sida 16
  • Sida 17
  • Sida 18
  • Nuvarande sida 19
  • Sida 20
  • Sida 21
  • Sida 22
  • Sida 23
  • Nästa sida
  • Sista sidan
KT-lehti
  • X
  • Instagram
  • LinkedIn
  • Youtube

Andra linjen 14, 00530 Helsingfors
Telefon 09 771 3000

Information om dataskydd >

Tillgänglighetsutlåtande >

Respons på tillgänglighet >

Handlingars offentlighet >

Genvägar

  • Dataskyddsbeskrivning för KT-lehtis kundregister
  • Respons

Samarbetspartner

  • Kommun- och välfärdsområdesarbetsgivarna KT
  • Kontakt