Keskusjohtoisuusko Suomen malli?
Ennusteiden mukaan BKT näyttäisi kasvavan, samalla kun inflaatio pysyy matalana ja korkotaso laskee.
Helsingin kaupungin tiedolla johtamisen päällikkö Tomas Lehtinen: ”Tekoälyn käyttö voi olla organisaationsa näköistä”
Helsingin kaupunki on tekoälyn käytössä pitkällä.
KT:n yritysjäsen Tervia turvaa pohjoisen hyvinvointialueiden ydinpalveluja
Tervian toimitusjohtaja Erja Jaatinen korostaa julkisomisteisten yritysten merkitystä. Ne ovat kustannustehokas tapa tuottaa palveluja omistajille.
Tiesitkö, että neuvotteluja käydään kymmenissä pöydissä?
Kunta- ja hyvinvointiala on Suomen suurin työmarkkinatoimiala. Sopimusten piirissä on lähes puoli miljoonaa palkansaajaa. Kunta-alan työvoimakustannukset ovat yli 11 miljardia euroa ja hyvinvointialan vajaat 14 miljardia euroa.
Suojelutyötä koskeva lakiesitys etenee
Hallitus antoi maaliskuussa eduskunnalle suojelutyötä koskevan lakiesityksen.
Kunta- ja hyvinvointialalla on jälleen runsaasti tarjolla kesätyöpaikkoja
Suurin osa kunta-alan (86 %) ja hyvinvointialan (91 %) työnantajista tarjoaa ensi kesänä nuorille kesätyöpaikkoja tai tukee niiden tarjoamista.
Tasopalkka-malliin edetään suunnitellusti ja yhteistyössä
Kunta-alan yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) tasopalkkajärjestelmä tuli voimaan 1. helmikuuta. Kuntatyönantajien tulee viedä järjestelmä käytäntöön viimeistään 30. syyskuuta.
Huomioi olosuhdetekijät, kun sovit työsuojeluvaltuutetun ajankäytöstä
Työsuojeluvaltuutetun ajankäytöstä on tehty uusi ohje. Ohjeen on laatinut Työsuojelun yhteistoimintaryhmä Tyry.
Paikallisista eristä neuvoteltiin hyvässä hengessä
Kunta- ja hyvinvointialalla on maksettu voimassa olevien virka- ja työehtosopimusten mukaiset paikalliset järjest