Vakautta epävarmuuden keskelle
Teknologiateollisuuden neuvotteluosapuolet sopivat kesäkuussa, että toimialan valtakunnalliset työehtosopimukset pysyvät voimassa heidän sopimuskautensa loppuun eli 30.11.2027 saakka. Moni sopimuspöytä on seurannut samaa esimerkkiä ja optiona ollut kolmas sopimusvuosi on otettu käyttöön. Kunta- ja hyvinvointialalla sovittiin jo alun perin toukokuussa 2025 lähes kolmivuotisesta sopimuskaudesta.
Siltä varalta, että teknologiateollisuuden työehtosopimukset olisivat tulleet irtisanotuiksi, KT ja pääsopijajärjestöt sopivat kunta- ja hyvinvointialan sopimusratkaisuun 2025–2028 ns. neutraalin perälaudan. Sen perusteella vuodelle 2027 sovitut korotukset olisivat voineet nousta tai laskea. Nyt perälautaa ei tarvita ja vuoden 2027 sopimuskorotukset säilyvät entisellään. Teknologiateollisuuden päätös on tervetullut signaali epävarmuuden keskelle.
”Vuoden 2027 sopimuskorotukset säilyvät kunta- ja hyvinvointialalla entisellään.”
Uudellamaalla herättiin 15. toukokuuta drooniuhkaan ja viranomaisten antamaan vaaratiedotteeseen. Seuraavien viikkojen aikana selviteltiin työoikeudellisia näkökulmia vaaratiedotteeseen. Ministeri Matias Marttisen asettamassa työryhmässä työmarkkinaosapuolet pääsivät kesälomien kynnyksellä yhteisymmärrykseen palkkasuosituksesta tilanteessa, jossa este saapua työpaikalle on lyhytkestoinen. Nyt syksyllä kolmikantaisessa työryhmässä pohditaan mallia, jolla työnantajille aiheutuvat kulut korvattaisiin. Kunnat, hyvinvointialueet ja yritykset ovat päivittäneet varautumissuunnitelmiaan. Jos drooniuhkatilanteita tulee lisää, on tärkeää, että jokainen työntekijä ja esihenkilö tietää, miten toimia.
Elokuussa moni kunta ja hyvinvointialue on ilmoittanut yt-menettelyistä. Hankalat ajat jatkuvat. Toivotan sitkeyttä ja voimia arkeen!