Henkilöstön saatavuus on turvattava
… lisäykset koulutuspaikkoihin auttavat pitkällä aikavälillä. Kunta-alan tilannetta helpottaisivat välittömästi nopeat … toimenpiteellä, vaan tarvitaan useita samanaikaisia toimia. Kunta-alalla työnantajat ovat panostaneet esihenkilötyöhön. Johtamisen onkin koettu kehittyneen kunta-alan työpaikoilla oikeudenmukaisemmaksi. Työyhteisön …
Välineitä työurien kehittämiseen
… valtakunnallinen työhyvinvointikysely (ks. tarkemmin Kuntatyönantaja-lehti 2/2104). Vastaukset osoittivat, että … valtakunnallinen työhyvinvointikysely (ks. tarkemmin Kuntatyönantaja-lehti 2/2104). Vastaukset osoittivat, että …
Vihdoinkin pitkäjänteisyyttä työelämän kehittämiseen
… Sen alaisuuteen on nyt perustettu kehittämisjaokset sekä kunta-alalle että hyvinvointialueille. Jaokset toimivat … Niillä voi olla erilaiset intressit ja teemat kuin kuntapuolella, missä uudistuvilla kunnilla on omanlaisensa … painotukset, Kukka kertoo. On silti mahdollista, että kunta- ja hyvinvointialoilla on yhteisiäkin toimenpiteitä …
Hyvä palkkapolitiikka ohjaa toimintaa
… muissa osissa, kertoo johtaja Agneta Jöhnk Ruotsin kuntatyönantajista. Jöhnk johtaa työnantajayksikköä Ruotsin kuntaliitossa (Sveriges kommuner och landsting SKL). … palkankorotustason ohjaava vaikutus vaihtelee. Useimmissa kunta- ja maakäräjätason sopimuksissa ei ole määritelty …
Myytit kumoon: Onko julkinen työ leppoisaa lapioon nojailua?
… Suomessa leppoisaa lapioon nojailua? Tämäkin on legendaa. Kunta-alan työt ovat jo vuosikausia olleet … Ovatko johtaminen, työolot ja palkat pielessä kunta-alalla? Tämäkin on myytti, joten eivät ole. Hyvää … ja hyvää kehittämistyötä tehdään valtavasti suomalaisilla kunta- ja hyvinvointialuetyöpaikoilla. Se ei olisi …
Julkinen työ on Suomen tärkein sijoitus
… työn arvostusta. Kampanjaan haastetaan mukaan kaikki kunta- ja hyvinvointialan työpaikat sekä alan järjestöt. Kampanjan järjestävät Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT, Julkisalan … julkiseen keskusteluun ja nostaa yhteisesti esiin kunta- ja hyvinvointialoilla tehtävän työn merkityksen koko …
KT kumppanina muutosten onnistumiseksi
… johtamisen näkökulmasta. KT levittää kunnille ja kuntayhtymille muutosjohtamisesta ja henkilöstöjohtamisesta hyviä käytäntöjä, jotka ovat kunta-alalta ja jotka on arvioitu tutkimuksella. KT:n … 2017 lopussa HR-verkostossa oli 348 henkilöjäsentä 169 kuntaorganisaatiosta. Jäsenet ovat henkilöstöammattilaisia …
Leveämmät hartiat terveydenhuoltoon
… sektori voitaisiin ottaa hallitusti kumppaniksi. Moni kunta pohtii parhaillaan sitä, miten se pystyy turvaamaan … sektori voitaisiin ottaa hallitusti kumppaniksi. Moni kunta pohtii parhaillaan sitä, miten se pystyy turvaamaan …
Aika vahvistaa sote-johtamista
… Soteliiderit-hankkeen. Hankkeessa on tuettu kuntia ja kuntayhtymiä sekä hyvinvointialueita strategisen … Soteliiderit-hankkeen. Hankkeessa on tuettu kuntia ja kuntayhtymiä sekä hyvinvointialueita strategisen …
Mahdollistava johtaja tukee onnistumista
… kasvaa. Nina Gros ei ole työskennellyt aiemmin kunta-alalla. Hän ei kuitenkaan koe, että kuntaorganisaatio poikkeaa olennaisesti yksityisen sektorin … työntekijät ovat kehittämään ja uudistamaan toimintaa. Kunta-alalla hienoa on se, että tarkoituksena on tuottaa …