Sopimukset 1/2025 Näin helmikuun ja kesäkuun eriä käytetään tasapalkkauudistuksessa 1.2.2025 sovittiin keskitetty erä, jonka suuruus oli 0,35 prosenttia. Se käytetään uusien valtakunnallisten tasopalkkojen A, B ja C kustannuksiin. Jokaisen palkkaryhmän osaamisen ja vastuun tasolle on määritetty valtakunnallinen tasopalkka.
Sopimukset 1/2025 Hankintayhtiö auttaa omistajiaan: "Tehtävämme on tuottaa palveluita kustannustehokkaasti ja laadukkaasti" Henkilöstö- ja työsuojelupäällikkö Sanna Rönkkö esittelee KT:n uuden jäsenen, hankintayhtiö Sansian toimintaa.
Sopimukset 1/2025 Mitä ainakin pitää tietää TE-uudistuksesta? Työllisyyspalvelut siirtyivät valtiolta kunnille vuoden vaihteessa. KT:n neuvottelujohtaja Anne Kiiski vastaa usein kysyttyihin kysymyksiin siitä, mitä nyt pitää tietää uudistuksesta.
Sopimukset 1/2025 Tasopalkka-järjestelmä otetaan käyttöön - nyt on syytä aloittaa toimeenpanon suunnittelu ja aikataulutus Tasopalkkajärjestelmä korvaa tehtävän vaativuuden arviointijärjestelmän kunta-alan yleisessä virka- ja työehtosopimuksessa (KVTES). Tavoitteena on luoda palkkaukseen rakenne, joka on läpinäkyvä, oikeudenmukainen ja kannustava.
Lainsäädäntö 1/2025 Laki suojaa raskaana olevaa syrjinnältä – muista, että tämä koskee myös sijaisia Laki suojaa kattavasti raskaus- tai perhevapaasyrjinnältä. Työnantajan on tunnettava asemansa ja velvollisuutensa, sillä syrjintää kokeneella on käytössään tehokkaita oikeudellisia keinoja.
Lainsäädäntö 6/2024 Vähimmäispalkkadirektiivi ei edellytä lakimuutoksia Työ- ja elinkeinoministeriön asettama kolmikantainen työryhmä katsoo, ettei EU:n vähimmäispalkkadirektiivin täytäntöönpano edellytä Suomessa kansallisia lainsäädäntötoimia.
