Hyppää pääsisältöön
KT-lehti
  • Twitter
  • Instagram
  • Youtube
  • LinkedIn
  • RSS
  • FI
  • SV
Toimitus
Tilaukset

Magazine new main menu FI

  • Etusivu
  • Ajassa
  • Teemat
    • Johtaminen
    • Talous & raha
    • Työelämän kehittäminen
    • Työhyvinvointi
    • Työmarkkinat
  • Hyöty, lait ja sopimukset
    • Kysy asiantuntijalta
    • Lainsäädäntö
    • Oikeustapaukset
    • Sopimukset
  • Mielipiteet & näkökulmat
    • Economicus
    • KT-kulma
    • Pointti!
    • Pääkirjoitus
Toimitus
Tilaukset

You are here

  • Etusivu
  • Search
På svenska
Rajaa hakua
Järjestä: Paremmuusjärjestys
  • Paremmuusjärjestys
  • Julkaisupäivä
  • Julkaisupäivä
Kuva: Pixhill.
Lehden artikkeli
Lainsäädäntö
6 / 2016

Eläkettä karttuu koko työuran

… Kevassa. Siitä on säädetty laissa Kevasta (lain 3 §). Yrittäjät vakuuttavat edelleen itse itsensä yrittäjäin … 17 vuoden ikään Eläkeuudistuksen yhteydessä vakuuttamisvelvollisuuden alaikärajaa lasketaan nykyisestä 18 vuoden iästä 17 vuoden ikään. Vakuuttamisvelvollisuuden yläikärajaa nostetaan nykyisestä 68 vuoden …
https://www.ktlehti.fi/lait-ja-sopimukset/lainsaadanto/elaketta-karttuu-koko-tyouran
Juho Kilponen, Suomen Pankin ennustepäällikkö
Lehden artikkeli
Economicus
1 / 2018

Parantuneet suhdanteet eivät ratkaise julkisen sektorin pulmia

… julkisen sektorin pulmia Suomen talouden aneemisen kasvun vuodet ovat onneksi toistaiseksi takanapäin. Suomen … – Suomen Pankki mukaan lukien – ovat reivanneet kasvu-arvioita kilvan ylöspäin. Suomen Pankin joulukuussa 2018 … määrän väheneminen rajoittaa talouskasvua. Vuoteen 2030 mennessä yli 80-vuotiaiden määrä on kasvanut kahdella …
https://www.ktlehti.fi/mielipiteet/economi...nteet-eivat-ratkaise-julkisen-sektorin-pulmia
Lehden artikkeli
Työmarkkinat
5 / 2021

Yhä useampi jatkaa pitkään töissä kuntasektorilla

… Yli 60-vuotiaiden osuus kuntasektorin henkilöstöstä kasvaa. Viime vuoden lokakuussa 60 vuotta täyttäneitä oli … noin 8 600 henkilöllä. Kuntasektorin henkilöstöstä 13 prosenttia oli lokakuussa 2020 yli 60-vuotiaita. Vuonna … työurien pidentyminen ja väestön ikääntyminen Alle 30-vuotiaiden osuus on sen sijaan pysynyt koko 2000-luvun …
https://www.ktlehti.fi/teemat/tyomarkkinat...useampi-jatkaa-pitkaan-toissa-kuntasektorilla
Lehden artikkeli
Oikeustapaukset
4 / 2014

Mitkä ovat riittävät perusteet koeaikapurkuun?

… perusteet koeaikapurkuun? Korkein hallinto-oikeus antoi 13.6.2014 vuosikirjapäätöksenä 2014:103 julkaistun ratkaisun, jossa käsiteltiin koeaikapurkua ja … on objektiivisesti arvioiden hyväksyttävä. KHO 2014:103, t.1908, dnro 1140/3/13 Luetuimmat artikkelit Pointti! …
https://www.ktlehti.fi/lait-ja-sopimukset/...mitka-ovat-riittavat-perusteet-koeaikapurkuun
Latu ja sukset
Lehden artikkeli
Sopimukset
1 / 2018

Latu auki perusopetuksen vuosityöaikajärjestelmälle

… Neuvoteltu vuosityöaikamalli poistaa eri aineiden opetusvelvollisuudet. Kaikille opettajilla on kokoaikaisuuden rajana 1520 h/vuosi (1–3 arkipyhällä vähennettynä). Kokoaikaisen vuosituntimäärä … vuosityöaikamalleista. Palkkamenot voivat kasvaa Uudistuksen vaikutuksia palkkamenoihin on vaikea …
https://www.ktlehti.fi/lait-ja-sopimukset/...uki-perusopetuksen-vuosityoaikajarjestelmalle
Nuijan pää ylhtäältä kuvattuna. Kuva: Unsplash
Lehden artikkeli
Oikeustapaukset
2 / 2021

Lomautusperusteen oltava lomautuksen toteutushetkellä

… viime vuonna 4,5 % henkilöstöstä. Lomautuksista 53 % johtui taloudellisista syistä ja loput koronasta. … 0,9 % henkilöstöä. Luetuimmat artikkelit Pointti! 25.3.2026 HR-viestinnän asiantuntija Outi Paasonen: "Kuvasimme … tasopalkkaa työntekijän näkökulmasta" Sopimukset 2.3.2026 Puhutko tasopalkkaa? - Lue tästä tärkeitä käsitteitä …
https://www.ktlehti.fi/lait-ja-sopimukset/...perusteen-oltava-lomautuksen-toteutushetkella
Nainen kuuntelee kuulokkeet korvilla ja katsoo puhelinta.
Lehden artikkeli
Työmarkkinat
4 / 2025

Yli 55-vuotiaat ovat suurin henkilöstöryhmämme

… Työmarkkinat 30.10.2025 Piitu Parmanne , työmarkkina-tutkija Yli … on muuttunut 2000-luvulla. Yli 55-vuotiaiden osuus on kasvanut. He ovat suurin ikäryhmä vuodesta 2018 lähtien.  … alle 35-vuotiaiden työntekijöiden osuus henkilöstöstä on kasvanut. Kunnissa heitä on 19 prosenttia  ja …
https://www.ktlehti.fi/teemat/tyomarkkinat/yli-55-vuotiaat-ovat-suurin-henkilostoryhmamme
Auttava käsi
Lehden artikkeli
Lainsäädäntö
3 / 2015

Sijaisten rekrytointi vaikeutuu

… vastuut ja se tiukentaa sijaisen kelpoisuusvaatimuksia. Laissa on säännökset sosiaalihuollon … Sosiaalityöntekijän kelpoisuus on edelleen suppea. Kelpoisuusvaatimuksena sosiaalityöntekijän tehtäviin on ylempi … mukaisena ammattihenkilönä on ratkaistu, kuitenkin enintään 31.12.2017 saakka. Valviran on annettava päätös hakemukseen …
https://www.ktlehti.fi/lait-ja-sopimukset/lainsaadanto/sijaisten-rekrytointi-vaikeutuu
Anne Kiiski, työmarkkinalakimies
Lehden artikkeli
Lainsäädäntö
4 / 2015

On aika tehdä yhdenvertaisuussuunnitelma

… niissä työpaikoissa, joissa työskentelee säännöllisesti yli 30 henkeä. Suunnitelma sisältää tarvittavat toimet … kannalta välttämättömiä. Luetuimmat artikkelit Pointti! 25.3.2026 HR-viestinnän asiantuntija Outi Paasonen: "Kuvasimme … tasopalkkaa työntekijän näkökulmasta" Sopimukset 2.3.2026 Puhutko tasopalkkaa? - Lue tästä tärkeitä käsitteitä …
https://www.ktlehti.fi/lait-ja-sopimukset/...aadanto/aika-tehda-yhdenvertaisuussuunnitelma
Lehden artikkeli
Työelämän kehittäminen
4 / 2015

Päihteet hallintaan työyhteisössä

… Päihdeongelmat lyhentävät työuria Työssäkäyvistä miehistä 39 prosenttia on alkoholin riskikäyttäjiä. Työssäkäyvistä … kustannukset (terveyden-, sosiaalihuoltomenot, omaisuusvahingot ja ehkäisevä päihdehuoltokustannukset) ovat … kuolinsyistä. Luetuimmat artikkelit Pointti! 25.3.2026 HR-viestinnän asiantuntija Outi Paasonen: "Kuvasimme …
https://www.ktlehti.fi/teemat/tyoelaman-kehittaminen/paihteet-hallintaan-tyoyhteisossa

Sivutus

  • Ensimmäinen sivu
  • Edellinen sivu
  • Sivu 2
  • Sivu 3
  • Sivu 4
  • Sivu 5
  • Tämänhetkinen sivu 6
  • Sivu 7
  • Sivu 8
  • Sivu 9
  • Sivu 10
  • Seuraava sivu
  • Viimeinen sivu
KT-lehti
  • X
  • Instagram
  • LinkedIn
  • Youtube

Toinen linja 14, 00530 Helsinki
Puhelin 09 771 3000

Pikalinkit

  • KVTES
  • OVTES
  • Yleiskirjeet
  • Uutiset
  • Palaute

Muita sivustoja

  • Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT
  • Yhteystiedot
  • Tietoa KT:n verkkopalveluiden käyttöehdoista ja tietosuojasta
  • Saavutettavuusseloste
  • Saavutettavuuspalaute