Oikeudenmukaista johtamista ja avointa viestintää
… mutta eihän terveyspuolella voitu erotella alle ja yli 65-vuotiaiden palveluja, Toivola toteaa. Työväkeä kuin … isoista kaupungeista sosiaali- ja terveysvirastonsa vuoden 2013 alussa. Virastossa työskentelee noin 15 000 henkilöä eli yhtä paljon väkeä kuin Uudessakaupungissa …
Aito yhteistoiminta tuo hyvän tuloksen
… Pertti Malkki. Jyväskylän kaupungissa selkiytyi keväällä 2013 tietoisuus siitä, millaiset suitset talous tarvitsisi … toteuttamiseksi. Tavoitteeksi konkretisoitui 50 miljoonan euron vähennys käyttömenoista tai 900 … Nyt näyttää siltä, että seuraavien kolmen vuoden aikana 150 henkilön luonnollinen vuosittainen poistuma riittää. Se …
Palkaton vapaa voi olla lyhyempi kuin lomautus
… tai vastaavan tuntimäärän palkatonta vapaata vuoden 2013 aikana. Lomautuksilla ja palkattomilla vapailla … oli samansuuruinen kuin kaupungin ilmoittama säästötarve 3,5 miljoonaa euroa. Henkilöstömenojen leikkaustarpeeksi oli … TT 20.6.2016, tuomio nro 72 Luetuimmat artikkelit Pointti! 25.3.2026 HR-viestinnän asiantuntija Outi Paasonen: …
On katsottava kauas eteenpäin
… kaupunginkanslian henkilöstöosastolla. Kaupunginkanslia on 500 hengentyöyhteisö, joka muodostettiin kolmesta … Suurimman ikäluokan henkilöstöstä muodostavat 51-vuotiaat ja henkilöstön keski-ikä on 46 vuotta. … potentiaalisille tuleville työntekijöille. Vuonna 2013 virastot ja liikelaitokset palkkasivat kesätöihin lähes …
Ikätietoinen johtaminen tuo tulosta
… on tarjottu kolmena vuonna työkyvyn tehopäiviä. Nykyisin 25–30-vuotiaille tarkoitettu jakso kestää kaksi päivää, … Helsingissä työntekijöiden ikäryhmät ovat suuret. Yli 55-vuotiaitakin on yli tuhat. Heikkilän mukaan sen takia … virastot tekivät oman ikäjohtamisen suunnitelman vuoden 2013 loppuun mennessä. – Huomiota kiinnitetään työyhteisön …
Maine pisteenä Iin päällä
… sähköä kuin kulutetaan. Tuulivoimaloita on kunnassa nyt 50, ja ne työllistävät kymmenisen ylläpitäjää. − Välilliset … kaukolämmölle tai hakkeelle. − Tuon jälkeen kuntaan jää 350 000 euroa vuodessa enemmän. Samalla maanomistajat … juuri mitään. Sairauspoissaoloja oli paljon. − Vuonna 2013 tehtiin työhyvinvointikysely, jonka perusteella …
Liikkeen luovutus vaatii hyvää valmistelua
… Johtaminen 1.4.2015 Teksti: Birgitta Suorsa Kuva: Olli Häkämies Liikkeen … työtehoon ja motivaatioon. Karviaiseen siirtyi noin 550 ihmistä, josta 270 Vihdistä. Pelkästään tehtävien … toimintatapoihin Liikelaitoskuntayhtymä Puhti purettiin 2013. Talous- ja henkilöstöhallinto siirrettiin Taitoa …
Musertumatta läpi muutosten
… Työelämän kehittäminen 26.5.2016 Teksti: Hanna-Kaisa Hämäläinen Kuva: Pixhill … – työhyvinvointia työtä kehittämällä (Työterveyslaitos 2013). Resilienttejä yksilöitä ja yhteisöjä Yksilön … ja häiriöiden keskellä. Luetuimmat artikkelit Pointti! 25.3.2026 HR-viestinnän asiantuntija Outi Paasonen: …
Järjestöille kahdesti sakkoja laittomasta työtaistelu-uhasta
… Oikeustapaukset 15.12.2014 Anne Kiiski, työmarkkinalakimies Kuva: Pixhill … Työtuomioistuin tuomitsi JHL:n maksamaan hyvityssakkoa 2 500 euroa työrauhavelvollisuuden rikkomisesta, Helsingin … Työtuomioistuin oli hiljattain tuominnut (TT 2012-76 ja TT 2013-169) Kunta-alan unionin ja JHL:n hyvityssakkoihin …
Eläkemaksut korkeammat kuin yksityisellä sektorilla
… Kevan jäsenyhteisöjen eläkemaksut ovat kuluvana vuonna 28,35 prosenttia palkkasummasta. Kuntien eläkemaksut ovat … palkoista ajalla 1.1.–30.4.2020 ja 21,8 prosenttia ajalla 1.5.–31.12.2020. Ero johtuu siitä, että työmarkkinajärjestöt … ja maksut olivat jo hyvin samansuuruisia ja vuodesta 2013 lähtien maksutulo on ollut pienempi kuin eläkkeisiin …